خلاصة:
هدف از پژوهش حاضر تعیین مدل معادلات ساختاری تاثیر حمایت اجتماعی بر امید به زندگی در محیط کار با نقش میانجی
خودکارآمدی پرستاران در زمان شیوع ویروس کرونا بود. جامعة آماری پژوهش را پرستاران شاغل در بیمارستان های کرونایی
شهرستان ارومیه(1624=N) تشکیل دادند. با استفاده از جدول مورگان نمونة آماری برابر با ... نفر برآورد شد که به صورت
تصادفی ساده انتخاب شدند. در این پژوهش جهت سنجش متغیر امید به زندگی از پرسشنامه طراحی شده توسط اشنایدر و
همکاران (١٩٩١)، و برای گردآوری داده های حمایت اجتماعی از پرسشنامه زمیت و همکاران (١٩٩٩) و خودکارآمدی از
پرسشنامه ریگز و همکاران (١٩٩4) استفاده شد. روایی صوری و محتوایی پرسشنامه ها با استفاده از نظرهای اصلحی استادان روانشناسی استفاده شد و پایایی درونی هر سه پرسشنامه با استفاده از آزمون آلفای کرونباخ به ترتیب 92/.=α، .9/.=α و .9/.=α به دست آمد. روش تحقیق توصیفی و از نوع معادلات ساختاری حداقل مربعات جزئی بود که به صورت میدانی اجرا
شده است. به منظور تجزیه وتحلیل دادهها از شاخص های توصیفی و آزمون های از نرم افزارهای آماریSPSS79 و PLS3/2/8 استفاده شد. نتایج نشان داد که بین حمایت اجتماعی با امید به زندگی رابطة مثبت و معناداری (1./.≥P، .77/.=r). وجود
دارد. همچنین بین حمایت اجتماعی و خودکارآمدی رابطه مثبت و معناداری بوده است (1./.≥P، 220./.=r). و بین
متغیرخودکارآمدی و امید به زندگی هم رابطه مثبت و معناداری وجود داشته است (1./.≥P، 348/.=r). نتایج نشان داد که
خودکارآمدی میتواند بین حمایت اجتماعی و امید به زندگی به عنوان یک میانجی عمل نماید (1./.≥P،./621=r). با توجه
به اینکه حمایت اجتماعی و خودکارآمدی نقش بسزایی در بهبود عملکرد پرستاران و افزایش امید به زندگی در پرستاران را
دارد، بنابراین مسئولان دانشگاه های علوم پزشکی و وزارت بهداشت باید به دنبال ایجاد محیطی قابل اعتماد همراه با تعاملت
مفید و سودمند باشند و در پیآن بتوانند شرایط بهبود آسیب های روانی ناشی از محیط کار را در پرستاران جبران نمایند.
ملخص الجهاز:
در اين پژوهش جهت سنجش متغير اميد به زندگي از پرسشنامه طراحي شده توسط اشنايدر و همکاران (١٩٩١)، و براي گردآوري داده هاي حمايت اجتماعي از پرسشنامه زميت و همکاران (١٩٨٨) و خودکارآمدي از پرسشنامه ريگز و همکاران (١٩٩٤) استفاده شد.
[Exploring psychological stressors with regard to the moderating role of perceived social support in Female nurses of hospital emergency department].
Self-efficacy of memory and life expectancy with quality of life of the elderly in Isfahan province, Faculty of Medical Sciences, Islamic Azad University, Sari Branch; Volume 4, Number 4, Spring 2016, Pages 29 to 34.
The stress process, self-efficacy expectations, and psychological health.
discounting the self: Implications Work - Family Conflict nurses, Journal of Qualitative Research in Health Sciences First Year2011 ; 2:147 - 135.
36- Masoud Bahrami, Azam Alavi , Ali Zargham-Boroujeni, Alireza Yousefy, Clarify of Caring Self-efficacy Perception of Pediatric Nurse’s Perspectives: A Qualitative Study, Iranian Journal of Pediatric Nursing (JPEN) Spring 2019, Volume 5, Issue 3, Original Article DOI: 10.
The Moderating Role of Self-Efficacy in Relationship between Occupational Stress with Psychological Health and Job Satisfaction of Saderat Bank's Staffs of Tabriz.
The Role of Emotional Intelligence and Self- Efficacy in Prediction of Mental Health among Students of Birjand Medical Science University.
The relationship of job stress with self-efficacy among nurses working in hospitals of Semnan University of Medical Sciences, Iran.
Effects of self-efficacy and social support on the mental health conditions of mutual-aid organization members.