• 1.

  شناسایی عوامل سازمانی موثر بر بروز رفتار انحرافی کارکنان (مورد مطالعه: ستاد مرکزی دانشگاه تهران)

  مؤلف : محمود روشن ضمیر، سمیرا ؛ ایرانی، حمیدرضا ؛ یزدانی، حمید رضا ؛

  مجلة:فرهنگ در دانشگاه اسلامی»تابستان 1396 - شماره 23 التصنيف الف (Ministry of Science/ISC (‎22 صفحة - من 183 إلی 204 )

  الکلمات المفتاحية:رفتار انحرافیتعهد سازمانیدانشگاه تهرانحمایت سازمانی درک شدهجو اخلاقی

  مقالة تحميل خلاصة المقالات ذات الصلة مقترحات الآخرين

کلمات المفتاح ذات الصلة