• 1.

  تاثیر متناقض رضایت شغلی بر آوای مخرب کارکنان با توجه به نقش میانجی‌گری شبکه‌های اجتماعی و تعهد سازمانی

  مؤلف : طبرسا، غلامعلی ؛ شکوهیار، سجاد ؛ الفت، محمد ؛

  مجلة:مدیریت دولتی»تابستان 1397، دوره دهم - شماره 2 التصنيف ب (Ministry of Science/ISC (‎22 صفحة - من 311 إلی 332 )

  الکلمات المفتاحية:رضایت شغلیتعهد سازمانیشبکه‌های اجتماعی عمومیشبکه‌های اجتماعی سازمانیآوای مخرب کارکنان

  مقالة تحميل خلاصة المقالات ذات الصلة مقترحات الآخرين

کلمات المفتاح ذات الصلة