-
1.
كاتب مسؤول : بدیع زاده، علی ؛ مؤلف : رضایی فر، غلامرضا ؛
مجلة:مدیریت توسعه و تحول»بهار 1394 - شماره 20 (7 صفحة - من 67 إلی 73 )
الکلمات المفتاحية:رضایت شغلیمدل ساختاریتعهد سازمانیرفتار شهروندی سازمانیحداقل مربعات جزئیبهره وری منابع انسانی
كاتب مسؤول : بدیع زاده، علی ؛ مؤلف : رضایی فر، غلامرضا ؛
مجلة:مدیریت توسعه و تحول»بهار 1394 - شماره 20 (7 صفحة - من 67 إلی 73 )
الکلمات المفتاحية:رضایت شغلیمدل ساختاریتعهد سازمانیرفتار شهروندی سازمانیحداقل مربعات جزئیبهره وری منابع انسانی