• 1.

  اهمیت مدیریت منابع انسانی پایدار برای دستیابی مقاصد و اهداف توسعه پایدار

  كاتب مسؤول : قلیپور، دکتر وحید ؛ مؤلف : حامدی نیا، امیر ؛

  مجلة:مدیریت بازاریابی هوشمند»آذر و دی 1400، دوره دوم - شماره 5 (‎16 صفحة - من 200 إلی 215 )

  الکلمات المفتاحية:SHRMاهداف توسعه پایدارمدیریت پایدار منابع انسانیHRM سبزمدیریت منابع انسانی پایدارکارکنانHRسازمانیعملکردمحیطاجتماعیمحیط زیستمشارکت

  مقالة تحميل خلاصة المقالات ذات الصلة مقترحات الآخرين

کلمات المفتاح ذات الصلة