کلمة المفتاح عملکرد شغلی کارکنان ‏/ (1 مقالة)

1.

تاثیر کمالگرایی کارکنان بر اثربخشی سازمانی با مطالعه نقش میانجی بهبود عملکرد شغلی کارکنان (مورد مطالعه: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایحان غربی)

مؤلف : نژاد ایرانی، فرهاد ؛

مجلة:مهندسی مدیریت نوین»پاییر و زمستان 1395، سال پنجم - شماره 18و19 (‎18 صفحة - من 97 إلی 114 )
الکلمات المفتاحية:اثربخشی سازمانی عملکرد شغلی کارکنان کمال‏گرایی

مقالة تحميل

کلمات المفتاح ذات الصلة

مسار نشر المقال