• 1.

  بررسی تاثیر سیاست‌های نگهداشت منابع انسانی بر رضایت شغلی با نقش میانجی مهارت‌های رفتار سیاسی (مطالعه موردی: شرکت نفت پاسارگاد)

  نویسنده مسئول : محمدی، محمد ؛ نویسنده : سعیدی، محجوبه ؛

  مجله:مدیریت بهره وری»تابستان 1403 - شماره 69 رتبه A (دانشگاه آزاد/ISC (‎21 صفحه - از 290 تا 310 )

  کلیدواژه ها:رضایت شغلیسیاست‌های نگهداشت منابع انسانیمهارت‌های رفتار سیاسی

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط