| مجله (تعداد مقاله) |
|---|
| نشریه مدیریت فرهنگ سازمانی 2 |
| نشریه ترویج علم 1 |
| نشریه مطالعات منابع انسانی 1 |
| موضوع (تعداد مقاله) |
|---|
| مدیریت 3 |
| میان رشته ای 1 |
| زبان (تعداد مقاله) |
|---|
| فارسی 4 |
| رتبه (تعداد مقاله) |
|---|
| علمی-پژوهشی 3 |
| علمی-ترویجی 1 |
-
1.
نویسنده : افخمی اردکانی، مهدی ؛ رادمرد، سید قادر ؛ رجب پور، ابراهیم ؛
مجله:مدیریت فرهنگ سازمانی»بهار 1395، دوره چهاردهم - شماره 1 رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم/ISC (20 صفحه - از 97 تا 116 )
کلیدواژه ها:رضایت شغلیحمایت اجتماعیحداقل مربعات جزئیتعارض کار- خانوادهکارکنانخانوادهتعارض کارتعدیل
-
2.
نویسنده : رادمرد، سید قادر ؛ افخمی، مهدی ؛ نویسنده مسئول : بارانی، صمد ؛
مجله:مطالعات منابع انسانی»تابستان 1392 - شماره 8 رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم/ISC (16 صفحه - از 97 تا 112 )
کلیدواژه ها:توانمندسازیرفتار شهروندی سازمانیتسهیم دانشپژوهشگاه صنعت نفت
-
3.
نویسنده : رادمرد، سید قادر ؛ افخمی اردکانی، مهدی ؛ زارعی رهرو، امیرحسن ؛
مجله:ترویج علم»بهار و تابستان 1392 - شماره 4 رتبه علمی-ترویجی (وزارت علوم/ISC (10 صفحه - از 27 تا 36 )
کلیدواژه ها:دانشسازمانترویج علمتسهیم دانش
-
4.
نویسنده : رحمان سرشت، حسین ؛ رادمرد، سید قادر ؛ گلوانی، محمد ؛
مجله:مدیریت فرهنگ سازمانی»بهار و تابستان 1390، دوره نهم - شماره 1 رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم/ISC (20 صفحه - از 31 تا 50 )
کلیدواژه ها:مدیریت دانشتمرکزپیچیدگیرسمیترگرسیون چندگانه