• 1.

  تأثیر سبک رهبری مشارکتی بر ادراک امنیت شغلی کارکنان کارخانه پایدار فولاد آیریک اصفهان: نقش میانجیگرانه سلامت روان‌شناختی محیط کار

  نویسنده : فروهان، نازیلا ؛ مهداد، علی ؛

  مجله:دانش و پژوهش در روان‌شناسی کاربردی»پاییز 1396 - شماره 69 رتبه A+ (دانشگاه آزاد/ISC (‎10 صفحه - از 25 تا 34 )

  کلیدواژه ها:سبک رهبری مشارکتیسلامت روان‌شناختی محیط کارادراک امنیت شغلیکارخانه پایدارفولاد آیریک

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط