• 1.

  طراحی الگوی نقش مدیریت استراتژیک منابع انسانی در تقلیل آنومی سازمانی در آموزش عالی ایران

  نویسنده : محمدی، سیمین ؛ روحی عیسی لو، محمد ؛ حسن زاده محمودآباد، محمد ؛ ابراهیم پور، حبیب ؛ نویسنده مسئول : فیضی زنگیر، محمد ؛

  مجله:رهبری و مدیریت آموزشی»بهار 1401 - شماره 59 ، A (دانشگاه آزاد/ISC (‎31 صفحه - از 135 تا 165 )

  کلیدواژه ها:آموزش عالیمدیریت استراتژیک منابع انسانیآنومی سازمانیمدیریتکارکنانمدیرانسازمانیهنجارهاآموزش

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط