کلیدواژه سرمایه روان شناختی / (8 مقاله)
-
1.
نویسنده : نیکخواه، فهیمه ؛ مصاحبه شونده : صالحی، سمیه ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»پاییز و زمستان 1398، سال پنجم - شماره 2 (18 صفحه - از 195 تا 212 )
کلیدواژه ها:پیشرفت تحصیلیسرمایه روانشناختیاحساس امنیت روانشناختی معلمان
-
2.
نویسنده : گل پرور، محسن ؛ فتحی، علی ؛ کاظمی، مریم ؛ رحمتی آذرمنابادی، افسانه ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»بهار و تابستان 1398، سال ششم - شماره 1 (24 صفحه - از 3 تا 26 )
کلیدواژه ها:تاب‌آوریرفتارهای مدنی سازمانیامیدواریسرمایه روانشناختی
-
3.
نویسنده : آهسته، سعادت ؛ افرازی، سید عبدالمجید ؛ نویسنده مسئول : قشقایی زاده، نصراله ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»پاییز و زمستان 1396، سال چهارم - شماره 2 (16 صفحه - از 59 تا 74 )
کلیدواژه ها:اشتیاق شغلیسرمایه روان‌شناختیکارکناناشتیاق شغلی معلمان
-
4.
نویسنده : سوادکوهی، علیرضا ؛ معتمدی، الهام ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»بهار و تابستان 1396، سال چهارم - شماره 1 (16 صفحه - از 59 تا 74 )
کلیدواژه ها:خودکارآمدیعملکرد شغلیتاب‌آوریسرمایه روانشناختی
-
5.
نویسنده : خواجه پور، نسیم ؛ بشلیده، کیومرث ؛ بهارلو، مصطفی ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»پاییزو زمستان 1394، سال دوم - شماره 2 (22 صفحه - از 61 تا 82 )
کلیدواژه ها:فرسودگی شغلیاسترس شغلیعملکرد شغلیقصد ترک شغلسرمایه روانشناختیشغلیکارکنان
-
6.
نویسنده : مهداد، علی ؛ مهدیزادگان، ایران ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»بهار و تابستان 1394، سال دوم - شماره 1 (12 صفحه - از 83 تا 94 )
کلیدواژه ها:رفتار انطباقیحمایت سازمانیسرمایه روان‌شناختیکارکنانعملکرد انطباقیپژوهشپرسشنامه
-
7.
نویسنده : نعامی، عبدالزهرا ؛ شمسی، مرجان ؛ هاشمی، سید اسماعیل ؛ بشلیده، کیومرث ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»پاییز و زمستان 1393، سال اول - شماره 2 (18 صفحه - از 71 تا 88 )
کلیدواژه ها:خشنودی شغلیخلاقیت سازمانیسرمایه روان‌شناختیبهزیستی حرفه‌ایبهزیستیکارکنانحرفه‌ایتعدیل
-
8.
نویسنده : مشایخی، نوشین ؛ ارشدی، نسرین ؛ نیسی، عبدالکاظم ؛
مجله:مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی»بهار و تابستان 1393، سال اول - شماره 1 (22 صفحه - از 51 تا 72 )
کلیدواژه ها:توانمندسازی روان‌شناختیخلاقیت سازمانینوآوری سازمانیسرمایه روان‌شناختیجو خلاقانه سازمانیکارکنانپرسشنامه