خلاصة:
نوشتار حاضر در زمینه همکاریهای چندجانبه میان اعضاء سازمان بین المللی و حرفه ای موسسات عالی حسابرسی (اینوسای) در قالب نهادهای تعامل می باشد تا با استفده از تجارب و دانش حرفه ای همدیگر، و دستیابی به بهترین روشهای حسابرسی دولتی، بهره وری و کارایی حسابرسیهای موسسات عضو افزایش یابد. این مقاله از سایت اینترنتی سازمان یاد شده استخراج گردیده و امید است برای همکاران مفید باشد.
ملخص الجهاز:
"سؤال 4 – موسسه عالی حسابرسی شما چه تجربه عملی در زمینه فعالیتهای ظرفیت سازی داشته است؟ تجربه هایی مثل حسابرسی مجدد، پروژه های بلند مدت و یا آموزش چه اقداماتی برای کمک به ظرفیت سازی صورت گرفته است؟ ( اینتوسای برای زمینه سازی و تسهیل همکاری دو یا چند جانبه میان اعضاء چه کرده است ؟ همکاری به منظور دستیابی به روش اجرایی خوب و تقویت مسئولیت پاسخ دهی (پاسخگویی) 23- نهادهای رسمی تعامل اینتوسای، مجاری موثری برای ایجاد تغییرات در مسئولیتهای بین المللی پاسخ دهی موسسات عالی حسابرسی عضو و پشتیبانی این مسئولیت فراهم می آورند.
- شرط انعطاف در مقابل تغییر غیرقابل پیش بینی در موسسه عالی حسابرسی و محیط خارجی - شرط توسعه مهارتهای خوب مدیریت پروژه - استراتژی محوریت مدیریت منابع انسانی به همراه پاداشها و تشویقات کارکنان - استراتژی مشخص تفویض اختیار - وجود پرسنل متصدی پایش پیشرفت به عنوان مسئول 37- بطور مشابه برنامه IDI شروع به توسعه منابع و برنامه های آموزشی مشترک نموده و بناست به زبانهای مهم منطقه ترجمه شود و از طریق وب سایت در دسترس قرار گیرد : سوال 10- اینتوسای چه نقشی میان موسسات حسابرسی عضو در تسهیم و اشتراک گذاری اطلاعات بهترین روشهای توانمند سازی میتواند بازی کند ؟ سوال 11 – عوامل اصلی که فعالیتهای توانمند سازی را تقویت می کنند کدامند؟ حفظ و نگهداری نیروی انگیزش توسعه 38- این مقاله اهمیت تعامل دو یا چند جانبه میان موسسات عالی حسابرسی عضو را بررسی کرده است."