گزارش ویژه: گزارش تدبیر پیرامون وضعیت آموزش مدیریت کشور آموزش مدیریت از نگاهی دیگر أخبار وتقارير

تحت تاثیر عوامل‌ مذکور به تدریج موسسات بزرگ و پیچیده صنعتی‌ و تجاری در گوشه‌وکنار دنیای صنعتی قد علم‌ کردند. مدیر مالکانی که موسسات کوک‌ خانوادگی را به نحو کارآمدی سرپرستی می‌کردند در اداره سازمانهای بزرگ با مشکلات متنوعی چه‌ از ابعاد فنی و اقتصادی و چه از ابعاد انسانی روبرو شدند و دنیای صنعتی به تدریج نیازمند کسانی شد که از قابلیت‌های ویژه‌ای برای اداره موسسات‌ جدید برخوردار باشند و بدین ترتیب زمینه برای‌ دانش مدیریت و در پیامد آن آموزش مدیریت‌ فراهم شد. اگر شاغل در موردی خاص معلومات یا توانایی‌های وسیعی‌ داشته باشد،وظایف و مسئولیت‌های شغلی خود را در همان جهت توسعه خواهد داد. مدیری که بر اساس تجارب و آموخته‌های قبلی،به تدریج این باور در او ایجاد شده است که دادن آزادی عمل به زیر دستان،کار درستی نیست زیرا از آن سوءاستفاده می‌کنند،پس‌ از حضور در بحثی تفویض اختیار و فواید آن، روش مدیریت خود را لزوما تغییر نخواهد داد.