خلاصة:
هدف: امروزه انحراف خلاق تنها عاملی است که میتواند منجر به خلاقیت و نوآوریهای جدید در سازمانها گردد. هدف غایی از انجام این پژوهش، ارائه مدل انحراف خلاق بهعنوان یک رفتار ناسازگار فردی با استفاده از یک رویکرد کیفی است.
طراحی/ روششناسی/ رویکرد: جهت شناسایی مقولهها از مصاحبه نیمهساختاریافته با خبرگان با طرح پرسشهایی باز و با روش نمونهگیری نظری استفاده شد. تجزیهوتحلیل دادههای کیفی این پژوهش بر اساس دستورالعمل استراوس و کوربین شامل سه مرحله اصلی کدگذاری اطلاعات انجام گردید.
یافتههای پژوهش: طبق نتایج، مولفه مدیریتی و سازمانی (شرایط علی)، فشار ساختاری (پدیده اصلی)، انحراف خلاق (راهبرد کنش/واکنش)، ویژگیهای کنشگران (زمینه)، شرایط مدیریتی و بیوگرافیک (شرایط مداخلهای) و پیامدهای مثبت و منفی در سطح فردی و سازمانی (پیامدها) استخراج و مدل انحراف خلاق توسعه یافت.
محدودیتها و پیامدها: در میان بدیلهای مختلف واکنش کارکنان به دستورات مدیر، یکی از آنها سرپیچی بوده است که در این پژوهش مورد رصد واقع شد. درحالی که سایر بدیلها همچون بوتلینگ که شباهت بسیاری به انحراف خلاق دارد در پژوهشهای آتی نیز بایستی مورد توجه قرار گیرد.
پیامدهای عملی: خروجی این پژوهش میتواند گامی در جهت چگونگی تکامل ایدههای خلاق کارکنان باشد.
ابتکار یا ارزش مقاله: پژوهش حاضر با در نظر داشتن اشتراکات بین دو پدیده انحراف و خلاقیت، پیشفرضهای قبلی در خصوص تقسیمبندی مثبت و منفی این پدیده را درهمشکسته و انحراف خلاق را بهعنوان پدیدهای خنثی معرفی می کند.
ملخص الجهاز:
طرح اصلي براي نظريه داده بنياد، طرح نظام مند استراوس و کوربين ٢ (٢٠١٤)، است که بر اساس اين طرح براي تحليل داده هاي کيفي گردآوري شده لازم است تا سه مرحله کدگذاري باز، محوري و انتخابي ٣ صورت گيرد تا درنهايت پارادايمي منطقي 4 از نظريه خلق شده ارائه شود؛ در اين راستا مفاهيم ابتدا به وسيله کدگذاري باز شناسايي شدند و مطابق با کدگذاري محوري يکي از مقوله ها، محور فرآيند در حال بررسي و اکتشاف قرار گرفت و ساير مقوله ها (شرايط علي ، راهبردها، زمينه ، شرايط مداخله گر، پيامدها) به آن ارتباط داده شد؛ سپس در کدگذاري انتخابي، سير داستان ٥ پژوهش نگارش شد.
Presenting a Model of Creative Deviance: A Qualitative Approach Hojjat Vahdati1, Seyed Hadi Mousavi Nejad2*, Mohammad Hakkak1, Amir Hooshang Nazarpoori1 1.
The ultimate purpose of this research is to present a model of creative deviance as an individual maladaptive behavior using a qualitative approach.
Limitations & Consequences: Among the various alternatives of the employees responded to the manager orders, one of them was the disobedience that was investigate in this research; While other alternatives, such as bootlegging, which are very similar to creative deviance should be considered in future research.
Keywords: Creative Deviance; Structural Strain; Qualitative Approach; Grounded Theory.