تبیین رابطه هوش معنوی و هوش اخلاقی مدیران با اجرای خط مشی های وزارت کشور مقالة

خلاصة:

زمینه: هدف از پژوهش حاضر تبیین رابطه هوش معنوی و هوش اخلاقی مدیران با اجرای خط مشی‌های وزارت کشور به منظور ارائه مدل مطلوب می‌باشد. روش: پژوهش حاضر از نوع پژوهش‌های توصیفی- همبستگی است که به روش پیمایشی انجام شده است. جامعه آماری پژوهش، کلیه مدیران و معاونان استانداری‌ها، فرمانداری‌ها، بخشداری‌ها و شهرداری‌های استان کرمان به تعداد 282 نفر بوده‌اند که 162 نفر از آن‌ها به عنوان نمونه و به روش تصادفی طبقه‌ای متناسب با حجم طبقات انتخاب شدند. ابزار گردآوری اطلاعات، 3 پرسشنامه بود. به منظور تجزیه‌وتحلیل داده‌ها از روش آمار توصیفی (انواع شاخص‌ها، جداول و نمودارهای آماری) و استنباطی (مدل‌سازی معادلات ساختاری و تحلیل عاملی تاییدی) استفاده شده است و داده‌ها از طریق نرم‌افزار Amos مورد تجزیه‌وتحلیل قرار گرفته‌اند. یافته‌ها: نتایج پژوهش ضمن تایید الگوی پیشنهادی پژوهش، نشان داد که بین هوش معنوی و هوش اخلاقی مدیران با اجرای خط مشی‌های وزارت کشور رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد. نتیجه‌گیری: نتایج نشان می‌دهد با افزایش سطح هوشیاری مدیران در سطوح معنوی/اخلاقی، توانایی آنها در اجرای خط مشی‌های وزارت کشور تقویت می‌شود. بنابراین توانایی ورود و خروج از حالت‌های بالاتر معنوی هوشیاری (مثل هوشیاری خالص، یکپارچگی و وحدت)، داشتن قوای ذهنی در یک فعالیت و حالت بیداری در بین مدیران اجرایی می‌تواند بر اجرایی خط مشی‌های وزارت کشور توسط آنها اثر مثبت داشته باشد.

خلاصة:

Background: The purpose of this study is to explain the relationship between spiritual intelligence and moral intelligence of managers with the implementation of the policies of the Ministry of Interior in order to provide a desirable model. Method: The present study is a descriptive-correlational research that has been done by survey method. The statistical population of the study was all managers and deputies of governorates, governorates, districts and municipalities of Kerman province, numbering 282 people, 162 of whom were selected as a sample and randomly selected categories according to the volume of classes. Data collection tool was 3 questionnaires. In order to analyze the data, descriptive statistics (types of indicators, tables and statistical graphs) and inferential statistics (structural equation modeling and confirmatory factor analysis) were used and the data were analyzed using Amos software. Results: The results of the research, while confirming the proposed research model, showed that there is a positive and significant relationship between spiritual intelligence and moral intelligence of managers with the implementation of the policies of the Ministry of Interior. Conclusion: The results show that by increasing the level of awareness of managers at the spiritual / moral levels, their ability to implement the policies of the Ministry of Interior is strengthened. Therefore, the ability to enter and exit higher spiritual states of consciousness (such as pure consciousness, integrity and unity), having mental powers in an activity and a state of awakening among executives can have a positive effect on the implementation of Interior Ministry policies by them