مدیریت و پیش بینی میزان افسردگی, اضطراب و استرس در دوران شیوع کرونا بر اساس ویژگی های شخصیتی در کادر درمان شهر تهران مقالة

پژوهش های نوین در مدیریت کارآفرینی و توسعه کسب و کار پاییز 1400 - شماره 3 (‎13 صفحة - من 124 إلی 136 )

الکلمات المفتاحية: تهران استرس ویژگی های شخصیتی اضطراب و افسردگی کرونا افسردگی اضطراب و استرس روان رنجورخویی بیماری پیشبینی پرسشنامه

خلاصة:

زمینه و هدف : همه گیری بیماری covid 19 و اجرای قرنظینه , اثرات مختلفی بر جنبه های روانی و اجتماعی افراد جامعه گذاشته است . لذا هدف از پژوهش حاضر تعیین میزان اضطراب , افسردگی و استرس در دوران شیوع covid 19 بر اساس ویژگی های شخصیتی بود.مواد و روش ها : در این مطالعه توصیفی ۱۷۰ نفر از کادر درمان شهر تهران در اسفند ۱۳۹۸ تا فروردین ۹ به شیوه ی نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند و به شکل انلاین به پرسش نامه ها پاسخ داده اند . ابزار های پژوهش شامل مقیاس افسردگی , اضطراب و استرس (21 ( Depression . Anxiety. Stress scaleو پرسش نامه های ویژگی شخصیتی بود . داده ها با استفاده از ازمون همبستگی 062501 و تحلیل رگرسیون خطی چندگانه مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت .یافته ها : نتایج نشان داد هر کدام از مولفه های روانشناختی با مشخصه های روان رنجور خویی ارتباط مثبت و با مشخصه توافق پذیری ارتباط منفی داشت (0/001>p) و همچنین مشخصه ی وظیفه شناسی با افسردگی ارتباط منفی و با اضطراب و استرس ارتباط مثبت داشت (0/001>p) علاوه بر این , نتایج تحلیل رگرسیون نشان داد متغیر های پیش بین روان رنجور . همچنین با توجه به مقادیر شاخص beta آمیتوان گفت روان رنجور خویی نقش قوی تری در پیش بینی هر سه متغیر افسردگی « اضطراب و استرس دارد.

ملخص الجهاز:

[١٠] با توجه به مطالب مطرح شده ، به نظر ميرسد علاوه بر تلاش جهت جلوگيري از شيوع بيماري و مديريت ساير شرايط نگران کننده ، بايد به مسائل بهداشت -روان جامعه نيز توجه ويژهاي شود [١١]با اين حال ، نوع واکنش هيجاني افراد به در پژوهش ي نشان دادند که از بين مؤلفه هاي شخصيت ، روان رنجوري، توان پيشبيني اضطراب دختران و روان رنجوري و وظيفه شناسي ، توان پيشبيني اضطراب در پسران را دارد [١٦ ]در مطالعه هاي که توسط Ebstrup و همکاران انجام شد، يافته ها نشان داد که بين برونگرايي، توافق پذيري و وظيفه شناسي با استرس رابطۀ منفي و بين روانرنجوري با استرس رابطۀ مثبت وجود دارد [١٤. براي مثال افرادي که نمره بالايي در روان رنجورخويي دارند، اغلب درباره سلامتيشان نگران اند؛ بنابراين به احتمال بيشتري به پروتکلهاي بهداشتي پايبند ميمانند [١٨-١٧ ]همچنين ، Bao و همکاران گزارش کرده اند که وظيفه شناسي با رفتارهاي سلامتي نظير اجتناب از رفتارهاي جنس ي پرخطر و سوء مصرف مواد ارتباط دارد [٣ ]Zajenkowski و همکاران نيز در مطالعه هاي بر روي ٢٦٣ نفر به بررسي اين موضوع پرداختند که چه کساني محدوديت ها براي کاهش کرونا ويروس را رعايت ميکنند، نتايج مطالعه آنها نشان داد که ادراک متفاوت افراد از ويروس کرونا در مقايسه با صفات شخصيت ، واريانس بيشتري از پايبندي به محدوديته ها را تبيين ميکند.

استلام ملف الإرجاع :
(پژوهیار, , , )

تحميل
تحميل HTML

رابط قصير:

صفحة:

دخول / الاشتراک

تحتاج الدخول لعرض محتوى المقالة. إذا لم تكن عضوًا ، فتابع من الجزء الاشتراک.

دخول

الاشتراک

تحتاج دخول لعرض محتوى المقالة. إذا لم تكن عضوًا ، فتابع من الجزء الاشتراک.
إن كنت لا تقدر علی شراء الاشتراك عبرPayPal أو بطاقة VISA، الرجاء ارسال رقم هاتفك المحمول إلی مدير الموقع عبر webmaster@noormags.com .

You need Sign in to view the content of the article. If you are not a member, proceed from part Sign up.
If you fail to purchase subscription via PayPal or VISA Card, please send your mobile number to the Website Administrator via webmaster@noormags.com .

دخول / الاشتراک

تحتاج الدخول لعرض محتوى المقالة. إذا لم تكن عضوًا ، فتابع من الجزء الاشتراک.

دخول

الاشتراک