ملخص الجهاز:
"چنانچه قرار باشد ایران بنام یک کشور کارگرپذیر در چارچوب قراردادهای دسته جمعی یا فردی اقدام به اعزام کارگران، ماهر،نیمهماهر و ساده بنماید لازم است که از طریق سفارتخانه جمهوری اسلامی ایران در کشورهای مستعد و پذیرنده نیروی کار، 1lمذاکرات و اقدامات اولیه صورت پذیرد و نسبت به صحت و سقم نیازهای شغلی آن کشور بررسیهای تخصصی لازم انجام شود،چرا که در شرائط موصوف همواره ورود کارگران خارجی در کشور میزبان ضمن تامین فرصتهای شغلی مشکلات زیادی را از نقطهنظر اقامت،کنترل و اداره امور، پرداخت حق بیمه،جرائم و غیره را در بر دارد که برای نمونه بحضور کارگران ترک در آلمان غربی و کارگران الجزایری و مراکشی در فرانسه اشاره میشود که براساس عرف بین المللی مشکلات مرتبط با آنان طبق قوانین و مقررات خود آن کشورها حل و فصل گردیده است.
1-بررسی چگونگی اشتغال ایرانیان و تعداد آنان در خارج از کشور 2-تحقیق در زمینه روند تحرک نیروی کار ایران به کشورهای خارجی و جذب نیروی کار 3-مطالعه و تحقیق در زمینه انعقاد (به تصویر صفحه مراجعه شود) 2lقراردادهای بین المللی میان کشورهای مختلف جهان در زمینه پذیرش نیروی کار و نحوه عملکرد و اقدامات اجرائی 4-بررسی مسائل اجتماعی،اقتصادی و سایر مسائلی که به نحوی ممکن است ادامه فعالیت ایرانیان شاغل در خارج کشور را مشکل سازد 5-بررسی بازار کار جهانی و نقش کشورهای کارگرپذیر در مرحله دوم: وابسته کار در هر کشور زمینههای مستعد اقتصادی و فرصتهای شغلی را مورد بررسی قرار داده،و طرح اعزام دسته جمعی نیروی کار را نظارت و کنترل خواهد نمود."