خلاصة:
مقاله حاضر به بررسی تاثیر فرآیند جهانی شدن اقتصاد بر بازار کار کشورها، بویژه در کشورهای در حال توسعه، اختصاص دارد. فرآیند جهانی شدن اقتصاد دارای ابعاد گوناگونی است که برخی از ابعاد آن تاثیری خاص بر بازار کار برجا می گذارد. از جمله اینها می توان به روند ایجاد و نابودی مشاغل در فرآیند جهانی شدن، افزایش نابرابری دستمزدی، تغییر در ترکیب شاغلان بخش های اقتصادی، ارتقا و رشد بهره وری و کارآیی نیروی کار، افزایش حساسیت تقاضای نیروی کار، اشاره کرد. مقاله حاضر علاوه بر تبیین پیوند عمومی جهانی- شدن و بازار کار، به بررسی تجربه چهار کشور در حال توسعه (ترکیه، هند، شیلی و مکزیک) پرداخته است. تجارب فوق می تواند راهگشای سیاستگذاران اقتصادی کشور ما و راهنمای مفیدی برای تحقیقات مشابه بوده باشد. روش مقاله روش تحلیلی و توصیفی با استفاده از نتایج آزمون اقتصاد سنجی در ایران است که حکایت از تاثیر منفی جهانی شدن بر اشتغال در برخی از گروه های نیروی کار در این کشور دارد (مباحث در یک مقدمه و چهار قسمت تدوین شده است).