• 1.

  A Comparison of Employee’s Engagement Models with Emphasis on Human Resources in Iranian Organizations

  مؤلف : Abrishamirad، Saeid ؛ Abbasi، Tayebeh ؛ كاتب مسؤول : Kordi، Morad ؛

  مجلة:Comparative Education»Summer 2021, Volume 4 - Number 3 التصنيف ب (Ministry of Science/ISC (‎21 صفحة - من 1333 إلی 1353 )

  الکلمات المفتاحية:human resourcessocial cultureOrganizational belongingEmployee’s EngagementJob Belongingness

  مقالة تحميل خلاصة المقالات ذات الصلة مقترحات الآخرين

کلمات المفتاح ذات الصلة