چکیده:
امروزه که کار و فعاليت شکل تازه اي به خود گرفته است و به سوي خودکارفرمايي و
خوداشتغالي در حرکت است ، کارآفريني و کارآفرينان نقش بسيار کليدي در روند توسعه اقتصادي و
پايدار همه جوامع مختلف ايفا مي کند. مهمترين آثار توسعه کارآفريني، افزايش نوآوري، ارتقاي
سطح فناوري، افزايش اشتغال ، توليد دانش فني و توليد و توزيع درآمد در سطح جامعه است که در
نتيجه مي تواند افزايش ثروت ملي و رشد اقتصادي جامعه را در برداشته باشد. باتوجه به نقش و
اهميت کارآفريني و سابقه درخشان کارآفرينان در توسعه بسياري از کشورها و باتوجه به مشکلات
اقتصادي زيادي که کشور ما با آن مواجه بوده و دست ياري از هر سويي مي طلبد، ترويج و اشاعه
مفهوم کارآفريني، بسترسازي براي فرهنگ حامي کارآفريني و مهمتر از همه تربيت افراد بويژه
تحصيلکردگان کارآفرين سازماني براي تمامي جوامع بخصوص براي جوامع درحال توسعه اي مانند
ايران از اهميت و ضرورت حياتي برخوردار است . در اين مقاله به نقش و جايگاه کارآفريني در توسعه
اقتصادي کشور اشاره شده و کارآفرين به عنوان نيروي محرکه اصلي توسعه جوامع مورد توجه قرار
مي گيرد. در نظام اقتصادي توسعه يافته نوآوران ، صاحبان فکر و ايده سرمايه هاي اصلي يک بنگاه
اقتصادي و از عوامل اصلي توسعه پايدار محسوب مي شوند. لذا پژوهش حاضر برآن است تا پس از
بيان مسأله ، اهميت و مفهوم کارآفريني، نقش کارآفريني، اهميت و ضرورت توسعه کارآفريني و
جايگاه آن در توسعه اقتصادي کشور اشاره نموده و چالشهاي پيش رو را بررسي و راهکارها و
پيشنهاداتي در اين راستا ارائه نمايد