خلاصه ماشینی:
مشکلات و معضلاتی که در زمینههای مختلف گریبانگیر جامعه ما گردیده گرایش به مدیریت نوین و بهرهگیری از روشهای علمی را طلب میکرد و خوشبختانه در سالهای اخیر جایگاه ارزشی مدیریت و اعتبار عملکرد علمی در حیطه کار مدیران در برنامهها لحاظ میگردد ولی آنچه بسیار مهم است اینکه بستر فرهنگی جامعه ما هنوز تحمل اعمال مدیریت علمی را ندارد و در بخش تجارت و صنعت خصوصا واحدهای کوچک کماکان صاحبان سرمایه که به امور تخصصی نیز آشنایی نسبی دارند عهدهدار مدیریت هستند و از افزایش فصل مشترک منافع کارکنان و صاحبان سرمایه و جامعه آثار معنیداری مشاهده نمیگردد.
معایب این روش عبارتند از: الف-امکان حذف و از دست رفتن بعضی از عقاید به خودی خود(به علت مشکل در طرح پیشنهاد به صورت کتبی برای اکثر افراد)؛ ب-توضیح شفاهی پیشنهادات میسیر نیست؛ پ-شرکتکنندگان اغلب برای مدتی احساس دستپاچگی میکنند؛ ت-بعضی از شرکتکنندگان از حضور سایرین آشفته م شوند؛ ث-دوران نهفتگی پیشنهاد در این روش کوتاه است؛ ج-وجود پیشنهادهای مشابه اجتنابناپذیر است؛ چ-ارائه راهحل(به تنهایی)منجر به یکنواختی میشود؛ ح-این تکنیک برای تعداد زیاد شرکتکنندگان، مناسب نیست.