• 1.

  بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر عملکرد و چابکی سازمان با توجه به نقش میانجی تعهد کارکنان در شرکت های تولیدی کوچک و متوسط شهر یزد

  نویسنده مسئول : منتظری، راحله ؛ نویسنده : میرهدایی، سمانه السادات ؛

  مجله:روان پژوهی و مطالعات علوم رفتاری»بهار 1402 - شماره 1 (‎11 صفحه - از 43 تا 53 )

  کلیدواژه ها:فرهنگ سازمانیتعهد سازمانیچابکیعملکرد سازمانی

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط