• 1.

  مدل جذب‌، انتخاب، افت در رفتار سازمانی و تجانس شخصیت مدیریتی

  نویسنده : کسمتی، محمدرضا ؛

  مجله:پژوهشنامه‌ی مدیریت اجرایی»زمستان 1383، سال چهارم - شماره 16 ISC (‎16 صفحه - از 107 تا 122 )

  کلیدواژه ها:تصدی سازمانیویژگی‌های شخصیتیفرضیه‌های تجانسمدل جذب - انتخاب – افتتغییر‌پذیریسازمانواریانسمدیرمدل جذب

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط