اثر بخشی شادکامی بر انسجام و عملکرد تیمی بازیکنان فوتبال اروند بندرعباس مقالة

هدف و زمینه پژوهش: انسجام فرایندی است پویا که در تمایل یک گروه برای وفادار ماندن نسبت به یکدیگر، متحد ماندن در دستیابی به اهداف موثر و ارضای نیازهای عاطفی اعضاء را نشان داده می شود و شادکامی بازتابی از این واقعیت است که ما به طور کلی چگونه احساس خوبی داریم. هدف پژوهش حاضر تعیین اثر بخشی شادکامی بر انسجام و عملکرد تیمی فوتبالیست هایباشگاه اروند بندر عباس است روش شناسی: روش پژوهش حاضر از نوع نیمه تجربی با طرح پیش آزمون- پس آزمون با گروه کنترل بود. جامعه آماری شامل 70 نفر از بازیکنان تیم فوتبال باشگاه اروند بندرعباس در سال 1396 است که دارای عملکرد و انسجام تیمی ضعیف بودند. روش نمونه‌گیری در پژوهش حاضر به این صورت است که در آن 30 نفر از بازیکنان مرد فوتبال تیم اروند که درسال 1396 دارای مشکلاتی در انسجام و عملکرد تیمی بودند و به صورت تصادفی در دو گروه 15 نفره کنترل و مداخله مورد آزمایش قرار گرفتند. ابزار گردآوری اطلاعات بر اساس مقیاس انسجام تیمی کارون، وید مایر و براولی (2001) وعملکرد تیمی میچاییل و ست (1997) است. یافته‌های پژوهش و: نتایج نشان می‌دهد که تحلیل کواریانس یک طرفه در متغیرهای انسجام تیمی (56/87 = F و 001/0> P) و عملکرد تیم (94/91 = F و 001/0> P) معنی دار می‌باشد. نتیجه‌گیری: بنابراین نشان داد شادکامی بر انسجام تیمی و عملکرد تیم بازیکنان فوتبال باشگاه اروند بندرعباس موثر است. همچنین نتایج نشان داد شادکامی بر انسجام تیمی بازیکنان فوتبال باشگاه اروند بندرعباس اثر بخش می‌باشد. بنابراین با توجه به نتایج این پژوهش و اثر مثبت شادکامی بر انسجام و عملکرد تیمی بازیکنان پیشنهاد می گردد در تیم های فوتبال آموزشی این متغیر در فرایند تمرین بکار گرفته شود.

Purpose and scope of research: Coherence is a dynamic process that shows the group's willingness to stay in touch with each other, to unite in achieving effective goals and satisfying the emotional needs of the members, and happiness is a reflection of the fact that we generally how we feel good. The purpose of this study was to determine the effectiveness of happiness training on the integrity and team performance of Arvand footballers in Bandar Abbas. Methodology: The present study was a semi-experimental design with pretest-posttest design with control group. The statistical population consisted of 30 players of the Arvand Bandar Abbas football team in 1396, which had poor team performance and teamwork. The method of sampling is that in which the 30 teams of Arvand football team players who had problems with coherence and team performance in 1396 were tested in two groups of 15 controls and intervention. The data gathering tool is based on Karon, Wade Meyer and Brawl (2001), and Michaels and Set team's team scale (1997). Findings: The results show that one-way covariance analysis is significant in teamwork (F = 87.66, P <0.001) and team performance (F1.94 = F, P <0.001). Be Conclusion: study’s results showed that happiness training is effective on the team's integrity and the performance of the football team of Arvand Bandar Abbas Football Club. Also, the results showed that happiness training is effective on team integrity of Arvand football players in Bandar Abbas. Therefore, according to the results of this research and the positive effect of teaching happiness on coherence and performance of team players, it is recommended to use this variable in the training process of football players.

روش نمونه گيري در پژوهش حاضر به اين صورت است که در آن ٣٠ نفر از بازيکنان مرد فوتبال تيم اروند که درسال ١٣٩٦ داراي مشکلاتي در انسجام و عملکرد تيمي بودند و به صورت تصادفي در دو گروه ١٥ نفره کنترل و مداخله مورد آزمايش قرار گرفتند. به علاوه ضريب اثر نشان مي دهد که ٨٣ درصد تفاوت دو گروه در مرحله پس آزمون از نظر متغير انسجام تيمي و ٨٧ درصد تفاوت دو گروه در مرحله ي پس آزمون از نظر متغير عملکرد تيم مربوط به مداخله آزمايشي است و توان آماري برابر ١ مي باشد؛ که با نتيايج به دست آمده از تحقيقات رمضاني نژاد و همکاران (١٣٨٨) جاويدان و همکاران (١٣٩٣)، شرري و همکاران (١٣٩٢)، طالبي و همکاران (١٣٩٠)، بالجيندر (٢٠١٤)، مانور و جاگديش (٢٠١٤)، زاکاوو و مک کوي (٢٠٠٦)، زاکراجسک و همکاران (٢٠٠٧) ريموند (١٩٩٥)، اوون (١٣٨٥) همخوان ميباشد. The effectiveness of happiness on the cohesion and team performance of Arvand Bandar Abbas football players Abdul Rahim Farkhondeh 1 Alireza Bahrami *2 Date of Receipt: 2022/04/07 Date of Issue: 2022/05/26 Abstract Purpose and scope of research: Coherence is a dynamic process that shows the group's willingness to stay in touch with each other, to unite in achieving effective goals and satisfying the emotional needs of the members, and happiness is a reflection of the fact that we generally how we feel good. The purpose of this study was to determine the effectiveness of happiness training on the integrity and team performance of Arvand footballers in Bandar Abbas. Also, the results showed that happiness training is effective on team integrity of Arvand football players in Bandar Abbas.