کلمة المفتاح برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی / (20 مقالة)
- الترتيب
- تأريخ
-
11.
مؤلف : شهابی، موسی ؛
مجلة:پژوهشهای جدید در مدیریت و حسابداری»بهار 1396 - شماره 21 (7 صفحة - من 77 إلی 83 )
الکلمات المفتاحية:مدیریتسازمانمنابع انسانیمدیرانمدیریت راهبردی منابع انسانیکارکنانمدیریت منابع انسانیخط مشیهای مدیریت منابع انسانیبرنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
-
12.
مؤلف : شیبت الحمدی، سید احمد ؛ آقاهادی، سعیده ؛
مجلة:تحقیقات مدیریت آموزشی»بهار 1396 - شماره 31 التصنيف C (Azad University (20 صفحة - من 63 إلی 82 )
الکلمات المفتاحية:کیفیت آموزشیبرنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
-
13.
مؤلف : فرهنگیان نیا، هادی ؛
مجلة:مطالعات مدیریت و کار آفرینی»تابستان 1395، دوره دوم - شماره 2/1 (19 صفحة - من 73 إلی 91 )
الکلمات المفتاحية:مدیریت استراتژیکمنابع انسانیموفقیتبرنامه ریزیاستراتژیکارکنانمدیراناستراتژیکمدیریت استراتژیسازمانبرنامهریزی منابع انسانیبرنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
-
14.
مؤلف : رضوانی چمن زمین، موسی ؛ معافی هره دشت، مریم ؛
مجلة:مطالعات کمی در مدیریت»زمستان 1393 - شماره 19 (16 صفحة - من 53 إلی 68 )
الکلمات المفتاحية:عملکردعملکرد سازمانیاستراتژیکبرنامه ریزی منابع انسانیبرنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
-
15.
مؤلف : امین، فرشته ؛ سیدجوادین، سید رضا ؛ رمضانی، علی ؛
مجلة:مدیریت بازرگانی»تابستان 1392، دوره ششم - شماره 2 التصنيف العلمية - البحثية (Ministry of Science/ISC (20 صفحة - من 251 إلی 270 )
الکلمات المفتاحية:توانمندسازیبرنامهریزی استراتژیک منابع انسانیمدل BCGمدل توانمندسازی هرسی و بلانچاردمدل مینزبرگکارکناناستراتژیسازمانمدلمدیریت
-
16.
بررسی عوامل موثر بر موفقیت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی در شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران
مؤلف : بیک زاد، جعفر ؛ سیدمفید، علیرضا ؛
مجلة:مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی»بهار 1393 - شماره 19 التصنيف العلمية - البحثية (Ministry of Science/ISC (30 صفحة - من 73 إلی 102 )
الکلمات المفتاحية:برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانیعوامل کلیدی اجراشرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران
-
17.
مؤلف : کرباسیان، مهدی ؛ جوانمردی، محمد ؛ کوشش تبار، محسن ؛ سبزه علی، رضوان ؛
مجلة:مدیریت شهری و روستایی»زمستان 1392 - شماره 33 التصنيف العلمية - البحثية (Ministry of Science/ISC (14 صفحة - من 97 إلی 110 )
الکلمات المفتاحية:فرهنگنرخ بازدهیمعادلات ساختاریاثربخشی سازمانکیفیت محصولنقل و انتقال کارکنانبرنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
-
18.
برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی با تمرکز بر ترکیب سنی نیروی کار مبتنی بر کارت امتیازی متوازن پویا
مؤلف : علی احمدی، علیرضا ؛ جعفری اسکندری، میثم ؛ اولیائی مطلق، سید یوسف ؛
مجلة:مدیریت فردا»تابستان 1392 - شماره 35 التصنيف العلمية - البحثية (Ministry of Science/ISC (18 صفحة - من 5 إلی 22 )
الکلمات المفتاحية:كارت امتيازي متوازننيروي كاربرنامه ريزي استراتژيك منابع انسانيسيستم ديناميكيتركيب سني
-
19.
مؤلف : ساجدی نیا، علی ؛
مجلة:مطالعات مدیریت، بهبود و تحول»پاییز و زمستان 1382 - شماره 39 و 40 التصنيف العلمية - النشرية (Ministry of Science/ISC (5 صفحة - من 297 إلی 301 )
الکلمات المفتاحية:کارکنانبرنامهریزی استراتژیک منابع انسانیاستراتژیکتاب
-
20.
مؤلف : سلطانی، ایرج ؛
مجلة:مطالعات مدیریت، بهبود و تحول»پاییز و زمستان 1379 - شماره 27 و 28 ISC (18 صفحة - من 167 إلی 184 )
الکلمات المفتاحية:برنامهریزی استراتژیک منابع انسانیبرنامهسازمانبرنامههای استراتژیک منابع انسانیکارکنانمنابع انسانیمدیریت استراتژیک منابع انسانی
کلمات المفتاح ذات الصلة
مسار نشر المقال
الرتبة العلمية
- علمی-پژوهشی (4 مقالة)
- ب (1 مقالة)
- علمی-ترویجی (1 مقالة)