Abstract:
گسترش سازهی هوش هیجانی در متون روانشناختی منجر به راه اندازی پژوهشهای نوین در این حیطه شده است. یافتههای پژوهشی نشان میدهند که هوش هیجانی با عوامل متعدد روانی اجتماعی همبسته بوده و نقش اساسی در مشکلات بین فردی ایفا میکند. هدف پژوهش حاضر بررسی رابطهی هوش هیجانی و مشکلات بین فردی بود. بدین منظور 140 نفر از دانشجویان دانشگاه سمنان به شیوهی نمونهگیری تصادفی خوشهای انتخاب و توسط پرسشنامههای هوش هیجانی بار/ ان و مشکلات بین فردی (بارکهام، هاردی و استارتوپ، 1994) مورد ارزیابی قرار گرفتند. نتایج بیانگر این بود که بین اکثر مولفههای هوش هیجانی و مشکلات بین فردی رابطهی منفی و معنادار وجود دارد. همچنین مولفههای مختلف هوش هیجانی برخی از جنبههای مشکلات بین فردی را مورد پیشبینی قرار دادند. در مجموع، بر اساس یافتههای پژوهش حاضر میتوان گفت که هوش هیجانی با تامین سلامت روانی، مشکلات بین فردی را کاهش داده و باعث بهبود کیفیت روابط اجتماعی و بین فردی میشود.
Development of the emotional intelligence construct in psychological literature has opened a new array of research in this field .The results of the previously conducted research showed that the emotional intelligence was correlated with several psychosocial factors، and it played a major role in interpersonal problems. The goal of the present study was investigation of the relationship between the emotional intelligence and interpersonal problems. To do so، 140 students of Semnan University were selected through random cluster sampling. Their emotional intelligence and interpersonal problems were assessed by The Bar-On Emotional Quotient Inventory and Inventory of Interpersonal Problems (Barkham، Hardy & Startup، 1994) respectively. The results showed that there is a negative and significant relationship between most of the emotional intelligence components and interpersonal problems. Furthermore، different emotional intelligence components predicted some aspects of interpersonal problems. In sum، the results indicated that the emotional intelligence led to the increase of mental health and decrease of interpersonal problems and thus improved the quality of social and interpersonal relationships.