Abstract:
پژوهش حاضر با هدف مشاوره مسیر شغلی مبتنی بر تعهد و پذیرش در چالشهای اشتغال زنان و کیفیت زندگی کاری زنان در صنعت ایران اجرا شد. در این پژوهش از روش تحقیق نیمه تجربی پیش آزمون، پس آزمون و گروه کنترل استفاده شد. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان زن شاغل در ذوب آهن اصفهان بوده که بر اساس نمونه گیری تصادفی (30 ) نفر انتخاب و در دو گروه (15) نفر آزمایش و (15) نفر گواه گمارده شدند. ابزار اندازه گیری در این پژوهش پرسشنامه محقق ساخته چالشهای اشتغال زنان و کیفیت زندگی کاری زنان است. اطلاعات تحقیق توسط نرم افزار(spss21 ) و با استفاده از تحلیل کواریانس تجزیه و تحلیل شد. یافته ها نشان داد مشاوره مسیر شغلی مبتنی بر تعهد و پذیرش در چالش های اشتغال زنان تاثیر معنی دار اما بر کیفیت زندگی کاری تاثیر معنی داری ندارد.
The present study with the aim of career counseling based on acceptance and commitment therapy in challenges for woman’s occupation and their career life quality in Iranian industry is performed. Semi-experimental, pretest, posttest, and control group was held in the study. All women working in Zob Ahan in Isfahan city formed the ovulation of the study and by random sampling 30 women were chosen, put into two groups of 15as control and experimental. Researcher made questionnaire was used as the data collecting tool. SPS21 and covariance were used as data analysis techniques. Results showed that job consultation based on acceptance and commitment therapy (ACT) has significant effect on challenges in women’s job, but not on the quality of their occupational life.
Machine summary:
تاثيرمشاوره مسير شغلي بر چالش هاي اشتغال زنان و کيفيت زندگي کاري آنان در صنعت The Effectiveness of Career Counseling on Women's Employment Challenges and Their Quality of Working Life in Industry تاريخ دريافت مقاله : ١٣٩٦/٠٦/١٩، تاريخ دريافت نسخه نهايي: ١٣٩٧/١٢/٢٨، تاريخ پذيرش مقاله : ١٣٩٨/٠٨/١٥ نوع مقاله : علمي - پژوهشي سارا محمدي ١، محمدرضا عابدي ٢، پريسا نيلفروشـان و 3 حميدرضا عريضي ٤ چکيده هدف : در سال هاي اخير پژوهش هاي مختلفـي در ارتبـاط بـا مشکلات اشتغال زنان صورت گرفته است .
هدف اين پژوهش در ايـن مطالعـه تاثير مشاوره مسير شـغلي بـر چـالش هـاي اشـتغال و کيفيـت زندگي کاري زنان شاغل در صنعت ميباشـد.
نتيجـه گيـري: يافته ها نشـان داد مشـاوره مسـير شـغلي مبتنـي بـر تعهـد و پذيرش در چالش هاي اشتغال زنان با سطح معنـاداري (٠/٠٥) اثربخش بوده است اما اين الگو بر کيفيت زنـدگي کـاري زنـان تاثير معنيداري ندارد.
از سوي ديگر جلسات مشاوره مسير شغلي مبتني بر اکت اين فرصت را براي زنـان شـاغل ايجـاد ميکند که صندلي قرباني بودن را ترک کرده و نقش عامـل در زنـدگي خـانوادگي و کـاري خـود داشته باشند يعني بتوانند از طريق انعطاف پذيري روان شناختي، زندگي کاري و خانوادگي خود را به چنگ درآورند.
سرفصل جلسات مشاوره مسير شغلي زنان (رجوع شود به تصویر صفحه) يافته هاي پژوهش سوال اول : آيا مشاوره مسير شغلي گروهي مبتني بر تعهد و پذيرش در چالش هاي اشـتغال زنـان تاثير دارد؟ ١٤ فصلنامه مشاوره شغلي و سازماني/ دوره ١٣، شماره ٤٦/ بهار ١٤٠٠ جدول ٢.