Abstract:
موضوع و هدف مقاله: انتظارات در محیط کار صاحبکاران، موجب ایجاد فشار و استرس در کار حسابرسی میگردد و به نظر میرسد استقلال حسابرس را تحت تاثیر قرار دهد. هدف پژوهش حاضر جهت بررسی تاثیر استرس بر استقلال حرفهای حسابرسان صورت گرفته است. روش پژوهش: با استفاده از پرسشنامه دادههای موردنظر جمعآوریشده است. جامعه آماری شامل جامعه حسابداران رسمی و کارمندان موسسات حسابرسی در سطح شهر ارومیه به تعداد 175 نفر تعیین و به روش تصادفی نمونهگیری انتخاب برای توصیف دادهها و مشاهدات از شیوههای توصیف آماری و برای آزمون فرضیههای پژوهش از روش تحلیل عاملی و معادلات ساختار بهرهگیری شد. یافتههای پژوهش: نتایج پژوهش دلالت بر تاثیر منفی پنج عامل مهم استرس بر استقلال ظاهری و باطنی حسابرسان دارد. نتیجهگیری: تخصص و تجربه حسابرسان باعث تاثیر بر رابطه بین استرس و استقلال باطنی میشوند و بر رابطه بین استرس و استقلال ظاهری تاثیری ندارند. واژههای کلیدی: حسابرس، استرس حسابرس، استقلال حسابرس، استقلال ظاهری، استقلال باطنی
Subject and aim of the study: The expectations at clients' workplace poses pressure and stress on auditing process. Furthermore, it seems that the mentioned stress affects the audits' professional independence. The present study purports to investigate the effect of stress on the audits' professional independence. Methodology: We used questionnaire to collect our data. The population included the society of certified audits and the employees of the auditing companies in Uromieh city. 175 people were randomly selected. Data description methods were used to describe the data and observations. In order to test the study hypotheses, two methods of factor analysis and structure equations were employed. Findings: Our findings show that five important factors of stress have negative effect on the audits' independence in appearance and independence of mind. Conclusion: The expertise and experience of the audits affects the relationship between the stress and independence of mind, but it does not mediate the stress and independence in appearance
Machine summary:
لذا با مکانيسم هاي کيفيت کار يک شرکت حسابرسي، چگونه استرس کار حسابرس بر رفتار حسابرس و استقلال حسابرسي تأثير ميگذارد؟ (يان ، اکس ،٢٠١٦) در اين پژوهش در نظر اســت که اين موضوع ازنظر تعارض نقش ، ابهام نقش ، فشار رواني، مسئوليت و عملکرد شغلي در بازار سرمايه ايران مورد بررسي قرار گيرد.
لذا در اين پژوهش درصدد هستيم به اين سؤال پاسخ دهيم که : آيا استرس کار حسابرسي ميتواند بر استقلال حسابرس تأثير داشته باشد؟ پژوهش هاي حسابرسي حرفه اي سال اول | شماره دو | بهار ١٤٠٠ ضرورت انجام اين پژوهش از دو بعد حائز اهميت است : اول اينکه استقلال حسابرسي براي کليه يذينفعان شرکت به خصوص سرمايه گذاران هميشه از اهميت خاصي برخوردار بوده و ميتواند به عنوان عامل مؤثري در اطمينان بخشي به اعتبار صورت هاي مالي مورداستفاده قرار گيرد.
بدين ترتيب در هر موقعيت براي انجام حسابرسي، اين سؤال وجود دارد که آيا حسابرسي ازنظر ذهني مستقل از مديريت صاحبکار و فشارهاي وارد به او هنگام تصميم گيريهاي حسابرسي عمل کرده پژوهش هاي حسابرسي حرفه اي سال اول | شماره دو | بهار ١٤٠٠ است يا خير؟ فلينت (١٩٨٨) با اين نگرش در مورد اين موقعيت حسابرسان موافق است که استقلال حسابرس يک نگرش ذهني است و آن را به ويژگيهاي فردي يعني درستکاري و قدرت شخصيت وي پيوند ميدهد.
Investigating the effect of a healthy lifestyle on job stress in public sector accountants (Case study: Employees of the General Department of Taxation of پژوهش هاي حسابرسي حرفه اي سال اول | شماره دو | بهار ١٤٠٠ Sistan and Baluchestan Province).