Abstract:
امروزه واژه راهبری حاکمیت شرکتی یک مفهوم مورد توجه ودرحال تکوین در دنیای کسب و کار است. حاکمیت شرکتی شالوده روابط شرکت با گروههای ذینفع است. از راهبری شرکتی برداشتها و تعاریف متنوعی وجود دارد. حاکمیت شرکتی در سطح خرد، دستیابی به اهداف شرکت ودرسطح کلان، تخصیص بهینه منابع جامعه را درنظردارد. این پژوهش مروری جامع بر ادبیات موضوع حاکمیت شرکتی میباشد به طور جامع و کلی میتوان حاکمیت شرکتی را اینگونه تعریف کرد: قوانین و مقررات، ساختارها، فرآیندها، فرهنگها و سیستمهایی است که به موجب دستیابی به هدفهای پاسخگویی، شفافیت، عدالت و رعایت حقوق ذینفعان وضع میشود. در این پژوهش سعی شده است حاکمیت شرکتی از نظر محققان مختلف، اهمیت و نگرشهای حاکمیت شرکتی مورد بررسی قرار گیرد.
Today, the term corporate governance is an important and developing concept in the world It is business. Corporate governance is the foundation of the company's relations with the interest groups. There are various perceptions and definitions of corporate governance. Corporate governance at the micro level considers the achievement of the company's goals and at the macro level, the optimal allocation of society's resources. This research is a comprehensive review of the literature on the subject of corporate governance. It is the processes, cultures and systems that are established by achieving the goals of accountability, transparency, justice and respecting the rights of the beneficiaries. In this research, it has been tried to examine corporate governance from the point of view of different researchers, the importance and attitudes of corporate governance.