Abstract:
مقدمه: این پژوهش با هدف ارائه مدل شناختی از تابآوری و بررسی رابطه کارکردهای اجرایی و تابآوری با میانجیگری راهبردهای تنظیم شناختی هیجان انجام پذیرفت. روش کار: در این پژوهش از روش همبستگی از نوع مدلیابی معادلات ساختاری استفاده شد. جامعه آماری این پژوهش، کلیه آتشنشانهای مشغول به کار در 131 مرکز آتشنشانی شهر تهران در نیمه اول سال 1398 بود. از این بین 207 نفر با روش نمونهگیری تصادفی انتخاب شدند. برای جمعآوری دادهها از پرسشنامه تابآوری (Connor و Davidson، 2003)، پرسشنامه تنظیم شناختی هیجان (CERQ) (Garnefski، 2002)، نسخه رایانهای آزمون استروپ کلاسیک (CST، 1935) و نسخه رایانهای آزمون دستهبندی کارتهای ویسکانسین (WCST) (Berg و همکاران، 1948) استفاده شد. یافتهها: تحلیل دادهها با روش مدلسازی معادلات ساختاری نشان داد که کارکردهای اجرایی با تابآوری ارتباط مستقیم معنادار (0/01> P) و راهبردهای سازگارانه تنظیم شناختی هیجان با تابآوری رابطه مثبت معنادار (0/01> P) و راهبردهای ناسازگارانه تنظیم شناختی هیجان با تابآوری رابطه منفی معنادار (0/01> P) دارد، اما بین کارکردهای اجرایی و راهبردهای سازگارانه و ناسازگارانه تنظیم شناختی هیجان ارتباط معنادار موجود نداشت (0/05P>). اثر غیرمستقیم کارکردهای اجرایی به تابآوری معنادار نبود (0/05P>). نتیجهگیری: نتایج این پژوهش نشان داد مدل پژوهش از برازش مطلوبی برخوردار است. با توجه به یافتههای این پژوهش میتوان تابآوری را از طریق کارکردهای اجرایی پیشبینی کرد و تابآوی افراد را با ارتقا راهبرهای تنظیم شناختی هیجان و کارکردهای اجرایی تقویت کرد.
Introduction: The present study aimed to present a cognitive model of resilience and investigate the
relationship between executive functions and resilience mediated by cognitive emotion regulation
strategies.
Methods: This study used the correlation method of structural equation modeling. The statistical
population of this study was all firefighters working in 131 fire stations in Tehran, Iran, in the first
half of 2018. Among them, 207 firefighters were chosen by random sampling method. To collect
data, the Resilience Questionnaire (Connor & Davidson, 2003), the Cognitive Emotion Regulation
Questionnaire (CERQ, Garnefski, 2002), the Classic Stroop test (CST, 1935), and the Wisconsin
Card Sorting Test computer version (WCST, Berg et al, 1948) was used.
Results: Data analysis, performed using structural equation modeling, demonstrated a significant
positive correlation between executive functions and resilience (P<0.01). Similarly, a significant
positive correlation was found between adaptive cognitive emotion regulation strategies and resilience
(P<0.01). However, a negative correlation was observed between maladaptive cognitive
emotion regulation strategies and resilience (P<0.01). No significant correlation was found between
executive functions and adaptive and maladaptive cognitive emotion regulation strategies.
Furthermore, the non-linear effect of executive functions on resilience was found to be insignificant
(P>0.05).
Conclusion: This model demonstrates a firm fit. The research findings suggest that resilience can
be effectively predicted through executive functions. Furthermore, it enhances people's resilience
by fostering cognitive emotion regulation strategies and executive functions.