Abstract:
همدلی در مفهوم درک دیدگاه دیگران و پاسخ دهی به وضعیت عاطفی و شناختی آنان، تاکنون به شیوه های مختلفی مورد سنجش و ارزیابی قرار گرفته است. استفاده از پرسشنامه ها، از جمله شیوه های رایج برای سنجش همدلی به ویژه در سنین بزرگسالی است. در این پژوهش، عوامل آزمون "فهرست واکنش های بین فردی" برای سنجش همدلی مورد مطالعه قرار گرفته است. نمونه تحقیق حاضر را 726 نفر از دانشجویان دختر و پسر مشغول به تحصیل در دانشگاه های دولتی شهر تهران تشکیل می دهند که به روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای انتخاب شده اند. در این تحقیق، برای مطالعه عوامل آزمون، از هر دو روش تحلیل عامل اکتشافی و تاییدی استفاده شده است. نتایج این تحقیق نشان داد که هر چند تعداد عوامل به دست آمده از طریق تحلیل اکتشافی، همانند پرسشنامه اصلی چهار عامل است، ولی گویه های مربوط به سنجش همدلی هیجانی (پریشانی فردی و توجه همدلانه) که در پرسشنامه اصلی در دو عامل جداگانه قرار می گیرند، تا حد نسبتا زیادی با یکدیگر تداخل پیدا کردند، به طوری که تعدادی از گویه های مربوط به سنجش "توجه همدلانه"، در عامل مربوط به سنجش "پریشانی فردی" قرار گرفت. به همین دلیل و با توجه به نتایج تحلیل عامل تاییدی (که همبستگی عامل چهارم را باعامل 1 و 2 نشان داد)، در نهایت یک مدل 3 عاملی پیشنهاد شد.
Machine summary:
"تحلیل عاملی اکتشافی و تاییدی آزمون"فهرست واکنشهای بین فردی"1( iri ) زهرا فیضآبادی کارشناس ارشد پژوهشی مؤسسه روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران دکتر ولی الله فرزاد استادیار دانشگاه تربیت معلم دکتر مهرناز شهر آرای دانشیار دانشگاه تربیت معلم چکیده تاریخ دریافت 6831/4/01-تاریخ تایید 7831/6/41 همدلی در مفهوم درک دیدگاه دیگران و پاسخدهی به وضعیت عاطفی و شناختی آنان،تاکنون به شیوههای مختلفی مورد سنجش و ارزیابی قرار گرفته است.
آلترمن و همکاران(3002)،در مطالعه خود برروی عوامل تشکیلدهنده آزمون فهرست واکنشهای بین فردی در مرحله اول،مدلهای مطرح شده توسط تحقیقات مختلف را با روش تحلیل عامل تاییدی و با استفاده از نرمافزار لیزرل،مورد ارزیابی قرار دادند،ولی هیچکدام از مدلهای مطرح شده در تحقیقات پیشین برازش مناسبی را در تحقیق آنها نشان نداد.
تحلیل عامل تاییدی پرسشنامه"فهرست واکنشهای بین فردی"،درمدل چهار عاملی دیویس در نمونه دانشجویان ایرانی ابتدا از طریق روش تحلیل عامل تاییدی،برازش مدل چهار عاملی دیویس(3891) بر روی نمونه دانشجویان شاغل به تحصیل در تهران مورد بررسی قرار گرفت(نمودار شماره نتایج برازش این مدل در جدول شماره 5 گزارش شده است.
تفسیر نتایج نتایج انجام تحلیل عامل تاییدی برروی آزمون"فهرست واکنشهای بین فردی" نشان داد که مدل چهار عاملی پیشنهاد شده توسط دیویس(3891)برای این مقیاس،در نمونه تحقیق حاضر تایید نمیشود.
انجام تحلیل عامل اکتشافی در مدلهای مختلف و آزمون برازندگی آنها،با استفاده از تحلیل عامل تاییدی نشان داد که مناسبترین مدل برای تعداد عوامل آزمون "فهرست واکنشهای بین فردی"،در این تحقیق نیز یک مدل چهار عاملی است."