«برابری جنسیتی» از مهمترین مسيلههای جهان امروز است که دستیابی به ان، هدف بسیاری از برنامههای توسعهای در راستای ارتقا جایگاه و وضعیت زنان به شمار میرود. اگرچه در سالهای اخیر پیشرفتهایی حاصل شده است، اما هنوز هم میتوان «نابرابری جنسیتی» را بهخصوص در کشورهای درحالتوسعه بهوضوح مشاهده نمود که این مسيله بیشتر زنان را تحت تاثیر خود قرار داده است. در این زمینه «توانمندسازی زنان» بهعنوان ابزاری مهم در جهت دستیابی به هدف برابری جنسیتی شناخته شده است. بر این اساس، پژوهش حاضر در تلاش است که ابتدا مفهوم کلی توانمندسازی زنان را از ادبیات موضوع استخراج نماید و سپس وضعیت توانمندی زنان شهر سنندج را در ابعاد اقتصادی و سیاسی – مدیریتی و در مقایسه با مردان مورد بررسی قرار دهد. برای دستیابی به این هدف، از مطالعات و دادههای کتابخانهای و همچنین ابزار پرسشنامه به تعداد 384 مورد استفاده شده است. نتایج پژوهش نشان میدهد که شکاف عمیقی میان زنان و مردان شهر سنندج در شاخصهای توانمندسازی اقتصادی و سیاسی- مدیریتی وجود دارد و با توجه به ابعاد مشخصشده توانمندی زنان شهر سنندج در این ابعاد در سطح پایینی قرار دارد.