چکیده:
کتاب ارزشمند نهجالبلاغه در بردارنده سخنان و کلمات نورانی حضرت علی (ع) است که در سه فصل جداگانه- خطبهها (239)، نامهها (79) و حکمتها (480) تنظیم گردیده و شکل و نظام زیبایی به خود گرفته است. فضیلتهای این کتاب، تنها در یک زمینه خلاصه نمیشوند. بلکه خواننده علاوهبر خداشناسی، با مباحث اجتماعی و سیاسی نیز آشنا میشود و با شیوههای بدیع از حکومت اداری و مدیریت انسانی مانوس میشود. رهبری و مدیریت فرایندی است که ضمن آن مدیر سازمان میکوشد تا با ایجاد انگیزه و ارتباطی موثر انجام سایر وظایف خود را در تحقق اهداف سازمانی تسهیل و کارکنان را از روی میل و علاقه به انجام وظایف ترغیب کند. بدون شک سیاست و مدیریت جامعه بشری سرآغاز کار پیامبران الهی بوده است. باتوجه به اهمیت این مساله قصد داریم که در این مقاله موضوع مدیریت را از منظر نهج البلاغه مورد بررسی قرارداده و ویژگیهای مدیران را از این منظر بیان نماییم.
The valuable book of Nahj-e Balaghgh contains the words and words of Imam Ali, which are set in three separate chapters-sermons (239), letters (79) and wisdom (480) - and the form and system of beauty Has taken. The virtues of this book are not summarized in one context. The reader, in addition to theology, also acquaints himself with social and political issues and is familiar with the new ways of administrative administration and human management. Leadership and management is the process by which the manager of the organization, in order to motivate and effectively communicate, facilitate other tasks in order to realize organizational goals and encourage employees to be willing to perform their duties. Undoubtedly, the policy and management of human society has been the beginning of the work of divine prophets. Due to the importance of this issue, we intend to discuss the issue of management from the perspective of Nahj al-Balagha in this paper and to explain the managerial identities in this regard.
خلاصه ماشینی:
مدیریت از منظر نهج البلاغه فرزانه عباسی1، حسن قراباغی2، فاطمه فدایی3، رضوان حیدری داینی4 1 دانشجوي كارشناسي ارشد فلسفه تعلیم وتربیت، دانشگاه ملایر، ملایر، ايران 2 عضو هیئت علمی دانشگاه، دانشگاه ملایر، ملایر، ايران 3 دانشجوي كارشناسي ارشد فلسفه تعلیم وتربیت، دانشگاه ملایر، ملایر، ايران 4 دانشجوي كارشناسي ارشد مشاوره، دانشگاه آزاد اسلامی اراک، اراک، ايران چکیده کتاب ارزشمند نهجالبلاغه در بردارنده سخنان و کلمات نورانی حضرت علی (ع) است که در سه فصل جداگانه- خطبهها (239)، نامهها (79) و حکمتها (480) تنظیم گردیده و شکل و نظام زیبایی به خود گرفته است.
رهبری و مدیریت فرایندی است که ضمن آن مدیر سازمان میکوشد تا با ایجاد انگیزه و ارتباطی موثر انجام سایر وظایف خود را در تحقق اهداف سازمانی تسهیل و کارکنان را از روی میل و علاقه به انجام وظایف ترغیب کند.
از منظر نهجالبلاغه مدیریت وسیلهای برای رسیدن به خواستههای شخصی نیست، مدیر اسلامی نباید مسند مدیریت را وسیله نردبان افتخار در جهت اقبال شخصی و نفسانی خود قرار دهد؛ زیرا اسلام چنین مدیرانی را مورد سرزنش و انتقاد قرار میدهد.
مدیران جامعه اسلامی باید سعی کنند تا رهبری خود را با اعتقاد و باورهای قلبی به خدا و سبک و شیوه پیامبر و اهل بیت (ع) بویژه سخنان حضرت علی (ع) در نهج البلاغه در ارتباط با سازمانها آراسته نمایند.
اهمیت مدیریت از دیدگاه حضرت علی (ع) را میتوان به این صورت توضیح داد که در اندیشه حضرت هیچ خطری برای جامعه اسلامی، مثل خطر بر سر کار آمدن افراد فاقد اهلیت و یا کم صلاحیت نیست.