پاییز 1386 - شماره 2
-
نویسنده : حجی، رسول ؛ پاسبانی، محمد ؛
(29 صفحه - از 4 تا 32 )
کلیدواژه ها:زنجیره ارزشخوشه صنعتيبنگاههای كوچك و متوسطارائه دهندگان خدمات توسعه كسب و كارماتریس اسواتصنایع کوچک و متوسطقطعات خودرواطلاعاتتولیدمدلمواد خام
-
نویسنده : ایرانزاده، سلیمان ؛ خلیلی، مجید ؛ ره کوی، کریم ؛
(30 صفحه - از 54 تا 83 )
کلیدواژه ها:رهبريمديريتانگيزهكاركنانسبكمدیرانسبک رهبریاطلاعاتسبک رهبری مشارکتیسازمان
-
نویسنده : تقی زاده، هوشنگ ؛ تاری، غفار ؛ صادقی حریری، مهدی ؛
(23 صفحه - از 84 تا 106 )
کلیدواژه ها:درجه سازگاریماتریس مقایسات زوجیاهرمهای سیستم تولیدی JITمیانگین وزنینمودار راداریJITاهرمتولید
-
نویسنده : رهنمود، فرج الله ؛
(16 صفحه - از 107 تا 122 )
کلیدواژه ها:بروندادنظام پيشنهادها- ارزشيابي- مدل CIPPساختار نظام پيشنهادهازمينهفرايندو دروندادارزشیابینظام پیشنهادهاکارکنانمدل CIPP
-
نویسنده : خدیوی، اسدالله ؛ علیی، حسن ؛
(23 صفحه - از 150 تا 172 )
کلیدواژه ها:كيفيت زندگي كاري؛ محيط كاري ايمن و بهداشتيرشد مداوم و وابستگي اجتماعيقانون گرائي و انسجام اجتماعيکیفیت زندگی کاری کارکنانکارکنانکارکنان دانشگاه آزاد اسلامیکیفیت زندگی کاری
-
نویسنده : ملکی آوارسین، صادق ؛ حسین زاده، امید علی ؛
(26 صفحه - از 173 تا 198 )
کلیدواژه ها:آموزشتعهدمدیریت کیفیت جامعبهبود مستمرمشتری گراییمشارکت و همکاریکارکنانمدیرانآموزش و پرورشTQMدبیرستانمولفههای مدیریت کیفیت جامع
-
نویسنده : متفکر آزاد، محمدعلی ؛ آقاجانی، حبیب ؛ امجدی، کاظم ؛
(28 صفحه - از 199 تا 226 )
کلیدواژه ها:AIDSتابع تقاضاسیستم تقاضای تقریباً ایده آلرفتار مصرفيخانوارهاي شهريخانوارقیمتخوراکیهاسیستمبرآوردکششهای قیمتیتقارن
-
(9 صفحه - از 231 تا 239 )
کلیدواژه ها:contextEvaluationEmployeeseducationMotivationRankingCustomer OrientationManagementCIPP ModelInputProcessInconsistencyurban householdsValue chainIndustrial ClusterDemand functionSmall & Medium Enterprises (SMEs)Business Development Services Provider (BDSs)SWOT Matrix Professionalising AdministrationSocial Justice LeadershipStyleAdaptation RatePaired Comparison MatrixJIT System’s CriteriaWeight MeanRadar ChartSuggestion SystemSuggestion System StructureOutputFAHPFuzzy pair wise comparison matricesGenetic algorithmQuality of Work LifeAdequate and Fair SalarySafe and Healthy Working ConditionsOpportunity for Continued Growth and SecurityConstitutionalism in the OrganizationTotal Quality ManagementCooperation and ParticipationContinuous ImprovementCommitmentAlmost Ideal Demand System (AIDS)consumption behaviorAlmost Ideal Demand SystemTabrizCoIran