june 2021, Volume 18 - Number 14
-
نویسنده : Nawal Omar Khogeer ؛ Rozina Shaheen ؛
(13 صفحه - از 1 تا 13 )
کلیدواژه ها:societyUnemploymentEmployeesProblemsLaborEconomicSaudi ArabiaforeignsalaryOpportunityJobsUnemployed
-
نویسنده : Huriyyah Ghazi Shanab ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 14 تا 23 )
کلیدواژه ها:human resource practicesSaudi ArabiaFirmsSmall Medium EnterprisesHuman Recourse Management
-
نویسنده : Nuhaila Mazen Malak ؛ Yosra Hamas ؛
(10 صفحه - از 24 تا 33 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactionethicsInsuranceworkplaceSaudi ArabiaEmployee Behavior
-
نویسنده : Hanouf Alotaibi ؛ Yosra Hamas ؛
(9 صفحه - از 34 تا 42 )
کلیدواژه ها:businessethicsSkillsCommunityCompanyIslamicHRTalents
-
نویسنده : Alanoud Kamel Alqudsi ؛ Muhammad Khan ؛
(8 صفحه - از 43 تا 50 )
کلیدواژه ها:noncompensation and benefitSaudi Employees
-
نویسنده : Leena I. Bakheet1 ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 51 تا 61 )
کلیدواژه ها:OrganizationLeadershipSaudi ArabiaEmployee Commitment
-
نویسنده : Rawan I. Khezendar ؛ Yosra Hamas ؛
(11 صفحه - از 62 تا 72 )
کلیدواژه ها:SatisfactionMotivationjob performanceEmployee
-
نویسنده : Jeehan Mohammed Zailaa ؛ Yosra Hamas ؛
(10 صفحه - از 73 تا 82 )
کلیدواژه ها:WomanLeadershipleaderscompaniesOrganizations Saudi Arabia
-
نویسنده : Hanouf Mosfer Aljead ؛ Muhammad Khan ؛
(11 صفحه - از 83 تا 93 )
کلیدواژه ها:EducationalPoliciesInstitutionSaudi ArabiaExpatriates
-
نویسنده : Meshael Ahmed Abdulfattah ؛ Yosra Hamas ؛
(10 صفحه - از 94 تا 103 )
کلیدواژه ها:AgeCareer developmentEmployees EngagementOrganization CultureTENURECompensation And Benefit SystemEmployees Relationship
-
نویسنده : Roaa Mohammed ؛ Yosra Hamas ؛
(9 صفحه - از 104 تا 112 )
کلیدواژه ها:InnovationHRMmanagersSaudi ArabiaTraining and development
-
نویسنده : Mona ALzahrani ؛ Fawad Asif Rana Muhammad ؛
(10 صفحه - از 113 تا 122 )
کلیدواژه ها:SatisfactionbusinessStressEmployeeJobSaudi ArabiaEmployercompanies
-
نویسنده : Reem Aljehani ؛ Uzma Javed ؛
(12 صفحه - از 123 تا 134 )
کلیدواژه ها:LoyaltyEmployeeSaudi ArabiaPerspectiveCareer development
-
نویسنده : Roua Mohammed Alansari ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 135 تا 145 )
کلیدواژه ها:Compensationbenefitsperformance managementrewardEmployees’ Performance
-
نویسنده : Amani Jamalaldeen ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 146 تا 155 )
کلیدواژه ها:EmploymentTechnologySaudi Arabiasocial mediaMediumjob seeking
-
نویسنده : Fatima Baaboud ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 156 تا 165 )
کلیدواژه ها:CommitmentOrganizationalFamily friendly policiesworking mothers
-
نویسنده : Sadeem Alzahrani ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 166 تا 176 )
کلیدواژه ها:OrganizationCommitmentWorkEmployeeSaudi ArabiaSupportPerceived Organization Support
-
نویسنده : Danah Alkhateeb ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 177 تا 187 )
کلیدواژه ها:Leadership styleSaudi ArabiaEmployee satisfactionRiyadh Bank
-
نویسنده : Wedian Al-Zubaidy ؛ Uzma Javed ؛
(9 صفحه - از 188 تا 196 )
کلیدواژه ها:Business EthicsReligious spiritualityWorkplace Ethics
-
نویسنده : Safa Alofi ؛ Muhammad Khan ؛
(12 صفحه - از 197 تا 208 )
کلیدواژه ها:Worklife balanceWork PerformanceFemale Workforce
-
نویسنده : Iba Hassan Alnemi ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 209 تا 218 )
کلیدواژه ها:social mediarecruitmentJob Advertisement
-
نویسنده : Rahf Anas Abed ؛ Uzma Javed ؛
(12 صفحه - از 219 تا 230 )
کلیدواژه ها:contractjob performanceEmployeejob security
-
نویسنده : Eman Hatem Altejar ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 231 تا 241 )
کلیدواژه ها:HR PracticesEmployee Job SatisfactionMotivation Enhancing
-
نویسنده : Rodeina Mosaed Al-Ghamdi ؛ Uzma Javed ؛
(9 صفحه - از 242 تا 250 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactiontrainingEmployeeSaudi ArabiaPerspective
-
نویسنده : Sara Adil Bakhashwain ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 251 تا 260 )
کلیدواژه ها:human resourcesemployee performancerecruitmentselection process
-
نویسنده : Maha Althobaiti ؛ Fawad Asif Rana Muhammad ؛
(11 صفحه - از 261 تا 271 )
کلیدواژه ها:Employeesorganization commitmentSupervisor Support
-
نویسنده : Duaa Althobaiti ؛
(10 صفحه - از 272 تا 281 )
کلیدواژه ها:EmployeesJob SatisfactionIslamic work ethics
-
نویسنده : Malak Mohammed Bajammal ؛
(10 صفحه - از 282 تا 291 )
کلیدواژه ها:Employeesabusive supervisionexpatriate’s perception
-
EMPLOYEES’ PERCEPTIONS OF THEIR IN-ROLE AND EXTRA-ROLE JOB PERFORMANCE IN SAUDI ARABIA ORGANIZATIONS
نویسنده : Diana Basheer Al-Haddad ؛
(10 صفحه - از 292 تا 301 )
کلیدواژه ها:PerformanceCareerExtraEmployees’ attitudeIn-role job
-
نویسنده : Kholoud Baleelah ؛
(12 صفحه - از 302 تا 313 )
-
نویسنده : Ghufran Abdullah Aljehani ؛ Noshaba Batool ؛
(11 صفحه - از 314 تا 324 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactionEmployeeSaudi ArabiaOrganization climate
-
نویسنده : Shroug Basahal ؛ Noshaba Batool ؛
(9 صفحه - از 325 تا 333 )
کلیدواژه ها:SatisfactionEmployeesPerformanceprivateJobnonProfit Organizationand workplace
-
نویسنده : Hawazen O Saadah ؛
(13 صفحه - از 334 تا 346 )
کلیدواژه ها:EmployeesCommitmentSpiritualityworkplaceSaudi Arabia
-
نویسنده : Norh Algamdey ؛
(13 صفحه - از 359 تا 371 )
کلیدواژه ها:turnovercontractEmployeeEmployerbreachtransactional contractrelational contractbalanced contract
-
نویسنده : Lujain Siraj Malibari ؛
(12 صفحه - از 372 تا 383 )
کلیدواژه ها:OrganizationSaudi Arabiaemployee performanceCoaching
-
نویسنده : Ahad Almuqati ؛
(10 صفحه - از 384 تا 393 )
کلیدواژه ها:Private sectorSaudi ArabiaEmployee satisfactionemployee performanceLeadermember exchange
-
نویسنده : Njood Almarshoud ؛
(12 صفحه - از 394 تا 405 )
کلیدواژه ها:Employeesjob performanceEthical Leadershipfemale leaders
-
نویسنده : Bayan Mohammad Abduh ؛
(8 صفحه - از 406 تا 413 )
کلیدواژه ها:surveyPerformanceHuman ResourceunethicalHarassment
-
نویسنده : Rana Al-Aidarous ؛
(11 صفحه - از 415 تا 425 )
کلیدواژه ها:JobSaudi ArabiaEthical Leadershipemployee performance
-
نویسنده : Hanan Almalki ؛
(8 صفحه - از 436 تا 443 )
کلیدواژه ها:trainingSkillseffectivenessemployee performance
-
نویسنده : Afnan Saleem Al-Hilabi ؛ Muhammad Khan ؛
(9 صفحه - از 444 تا 452 )
کلیدواژه ها:individualismfemininitypower distancemasculinity
-
نویسنده : Munira Al-Makadi ؛ Yosra Hamas ؛ Uzma Javed ؛
(9 صفحه - از 453 تا 461 )
کلیدواژه ها:turnover intentionAirlinesEmployeeSaudi Arabia
-
نویسنده : Walaa Sameer Aljahdali ؛ Noshaba Batool ؛
(12 صفحه - از 471 تا 482 )
کلیدواژه ها:EfficiencyTechnologyAdoptionEHRM. HR management
-
نویسنده : Basma M. Abdulmajeed ؛ Uzma Javed ؛
(9 صفحه - از 483 تا 491 )
کلیدواژه ها:Supervisor SupportPeer SupportPerformance Coachingopportunity to use knowledge
-
نویسنده : Ayah Waleed Gashgari ؛
(10 صفحه - از 492 تا 501 )
کلیدواژه ها:OrganizationEmployeeSaudi Arabiasocial mediarecruitmentJob Seekers
-
نویسنده : Budoor Abdullatif Alfadli ؛ Uzma Javed ؛
(8 صفحه - از 502 تا 509 )
کلیدواژه ها:OrganizationEmployeeRecruitment processselection method
-
نویسنده : Tala Helmi ؛ Malak Abunar ؛
(11 صفحه - از 510 تا 520 )
کلیدواژه ها:ProductivityJob SatisfactionMotivationLeadershipemployee performancesalary
-
نویسنده : Shahenaz Muzaffar ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 521 تا 531 )
کلیدواژه ها:EmployeesJob SatisfactionturnoverCompanyOpportunitiesintentions
-
نویسنده : Suha Alafif ؛ Fawad Asif Rana Muhammad ؛
(12 صفحه - از 532 تا 543 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactionHospitalStressEmployeeSaudi Arabia
-
نویسنده : Rida Khalid Hamid ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(10 صفحه - از 544 تا 553 )
کلیدواژه ها:Insurance industryrecruitmentSaudi EmployeesHR ManagersNetaqat Program
-
نویسنده : Asraa Sindi ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 554 تا 563 )
کلیدواژه ها:OrganizationEmployeesJob SatisfactionPerformanceEmployeeSaudi Arabiaworkforce
-
نویسنده : Nouf Abdulrahman Abdulqawi ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(11 صفحه - از 564 تا 574 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactionEmployeeCompanySaudi Arabia
-
نویسنده : Lama Anwar Alfarasani ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(10 صفحه - از 575 تا 584 )
کلیدواژه ها:womenBalancelifeManagementWorkSaudi ArabiaCareer
-
نویسنده : Sara Mohammad Alotaibi ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(10 صفحه - از 585 تا 594 )
کلیدواژه ها:OrganizationHospitalEmployeeSaudi ArabiaTraining Program
-
نویسنده : Enas Bahaj ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(10 صفحه - از 595 تا 604 )
کلیدواژه ها:OrganizationCommitmentPerformanceEmployeereward systemSaudi Arabia
-
نویسنده : Razan Mushaddak ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(9 صفحه - از 605 تا 613 )
کلیدواژه ها:OrganizationEmployeeSelectionSaudi Arabia
-
نویسنده : Elaf Ibrahim Salem ؛ Rozina Shaheen ؛
(8 صفحه - از 614 تا 621 )
کلیدواژه ها:Femaleworkplacegender biasFinancialMale
-
نویسنده : Aleen Alharbi ؛ Fawad A. Rana Muhammad ؛
(13 صفحه - از 622 تا 634 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactionStressJobWork PoliciesRelated Stress
-
IMPACT OF PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT ON EMPLOYEE RETENTION IN EDUCATIONAL ORGANIZATION, JEDDAH
نویسنده : Raneem Bohassan ؛ Fawad Asif Muhammad ؛
(11 صفحه - از 635 تا 645 )
کلیدواژه ها:RetentionEmployeesPerceived organizational supportSchoolSaudi Arabia
-
نویسنده : Somayah Alzahrani ؛ Nabil Tarifi ؛ Manzar Ahmed ؛
(10 صفحه - از 646 تا 655 )
کلیدواژه ها:CompanyrecruitmentCandidatesprospectivefresh university graduates
-
نویسنده : Ahad Munshi ؛ Fawad Asif Rana Muhammad ؛
(9 صفحه - از 656 تا 664 )
کلیدواژه ها:FrameworkEmployeeSaudi ArabiaTakafulCredit risk management
-
نویسنده : Khadija Felmban ؛ Muhammad Khan ؛
(12 صفحه - از 665 تا 676 )
کلیدواژه ها:Job SatisfactionStressStress ManagementEmployeeOrganizational
-
نویسنده : Kholoud Khedr Alharbi ؛ Uzma Javed ؛
(11 صفحه - از 677 تا 687 )
کلیدواژه ها:MotivationSaudi ArabianonMonetary RewardsSimple Random
-
نویسنده : Rotana Chahtli ؛ Noshaba Batool ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 688 تا 697 )
کلیدواژه ها:ProductivityEmployeeTraining and developmentPerceived performance
-
نویسنده : Zara Ibrahim ؛ Noshaba Batool ؛
(13 صفحه - از 698 تا 710 )
کلیدواژه ها:Organizational commitmentPerformance appraisalTraining and developmentrewardintention to quitRecruitment and selectionHR Practices
-
نویسنده : Ohud Alsama ؛ Malak Abunar ؛
(10 صفحه - از 711 تا 720 )
کلیدواژه ها:ProductivityOrganizationtrainingEmployeeSaudi Arabiadevelopment
-
نویسنده : Abiah Sulimani ؛ Uzma Javed ؛
(10 صفحه - از 721 تا 730 )
کلیدواژه ها:EmployeesJob SatisfactionBanksSaudi ArabiaCSR
-
نویسنده : Samah Alsubiei ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(11 صفحه - از 731 تا 741 )
کلیدواژه ها:Employee motivationMultinational CompanyOrganisation ManagementOrganisational Output
-
نویسنده : Sereen Khalid Nyazi ؛ Noshaba Batool ؛
(11 صفحه - از 742 تا 752 )
کلیدواژه ها:human resource managementOrganizational commitmentIntention to LeaveHigh Performance Work PracticesPrivate Hotel
-
نویسنده : Shahad Ayaz ؛
(9 صفحه - از 753 تا 761 )
کلیدواژه ها:PerceptionLeadershipsupervisorethicaltrustworthywomen employees
-
نویسنده : Sumayah Bawarith ؛ Noshaba Batool ؛
(9 صفحه - از 762 تا 770 )
کلیدواژه ها:Supervisorsworkplaceemployee creativityabusive supervisionHR DepartmentNegative Impact
-
نویسنده : Reem Hashem Al-Gharbi ؛ Uzma Javed ؛
(8 صفحه - از 771 تا 778 )
کلیدواژه ها:human resource managementRetentionbenefitResigningPerks
-
نویسنده : Arwa Labani ؛ Noshaba Batool ؛
(8 صفحه - از 779 تا 786 )
کلیدواژه ها:companiesHRM PracticesHrm StrategySustainable Hr
-
نویسنده : Mai Almarzogi ؛ Muhammad Khan ؛
(10 صفحه - از 787 تا 796 )
کلیدواژه ها:OrganizationPoliciesSaudi ArabiaCompensationMonetaryExpatriates
-
نویسنده : Shouq Algahtani ؛ Uzma JavedUzma Javed ؛
(9 صفحه - از 806 تا 814 )
کلیدواژه ها:OrganizationPerformanceWorkEmployee motivationEfficientlyEffectively
-
نویسنده : Shoaa Bamashmos ؛ Muhammad Khan ؛
(10 صفحه - از 825 تا 834 )
کلیدواژه ها:CompensationEmployee satisfactionHuman ResourcebenefitInternational School
-
نویسنده : Maria Samih Ahmad Saad ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(12 صفحه - از 835 تا 846 )
کلیدواژه ها:human resource managementRetentionEmployeeSelectionrecruitment
-
نویسنده : Fatima Zafar ؛ Abdulquddus Mohammad ؛
(10 صفحه - از 847 تا 856 )
کلیدواژه ها:EmploymentSkillsrecruitmentSelection Practices
-
نویسنده : Lina Alshaikh ؛ Yosra M. Hamas ؛ Muhammad Khan ؛
(9 صفحه - از 857 تا 865 )
کلیدواژه ها:Small and MediumSaudi ArabiaCorporate Social Responsibilitysized enterprises